美國合眾銀行首席執行官談經濟、關稅和人工智能
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Chris Farrell, senior economics contributor for MPR News and Marketplace, speaks with the CEO of U.S. Bancorp, Gunjan Kedia. The conversation was part of the Minnesota Carlson 1st Tuesday Speaker Series at the University of Minnesota on Tuesday.
Courtesy of Pat Vasquez-Cunningham

美國合眾銀行首席執行官談經濟、關稅和人工智能


合眾銀行總部位於明尼阿波利斯,是美國第五大商業銀行,擁有約 70,000 名員工,在 26 個州設有 2,000 多家分行。 Gunjan Kedia 在金融服務領域工作了很長時間後,於 2016 年加入該銀行,並於 2025 年 4 月成為首席執行官。合眾銀行等金融機構生成能夠洞察經濟的數據和信息。 (想想信用卡服務、住房貸款和小企業關係。)在明尼蘇達大學卡爾森管理學院主辦的一次活動中,我與 Kedia 進行了一次廣泛的對話,討論了經濟、人工智能、全球勞動力市場等等。有幾個主題很突出。從近期經濟來看,消費者的財務狀況良好。然而,鑑於對關稅、通貨膨脹、貨幣政策、地緣政治事件和全球貿易重新排序的擔憂,人們也感到焦慮和謹慎。 “當我們實際審視我們的信用卡業務時,我們正在關注核心消費者,看看他們在購買什麼,以及他們是否按照過去的方式購買,”她說。 “這些模式看起來不錯,但略有不同,當然,對於富人來說,表現非常好。股市和房地產的財富效應對社會上層人士非常積極,但即使對於不太富裕的人來說,支出水平也保持不變。但情緒卻並非如此。”令人擔憂的是,負面情緒最終可能會壓倒消費者的韌性。 Kedia 在美國企業界也看到了同樣的二分法,尤其是小企業。 “小企業走向美國。他們一直是我們國家最大的雇主,自 COVID-19 以來,你會發現每 10 個就業崗位中有 6 到 7 個是由小企業創造的,”她說。 “故事完全一樣。人們的情緒相當謹慎。我想說,新冠疫情衝擊後小企業的創建和復興一直是健康的,而且仍在持續。” 關稅呢?四月份特朗普總統宣布對許多國家大幅提高關稅時,對經濟的影響並不像人們擔心的那麼大。但實際數字並不像人們擔心的(或宣布的)那麼高。更重要的是,企業創造性地調整了他們的戰術和戰略。 “大多數企業已經找到了緩解措施和戰略,並採取了重新調整供應鏈的形式,”她說。 “因此,如果從巴西到這裡的直接關稅太高,你就會通過另一個國家運送你的咖啡豆。或者他們已經制定了定價策略,或者他們已經與供應商談判或重塑,在某種程度上,他們將就業機會帶回了國內,這是政府的首要任務。” 通貨膨脹仍然是一個深層次的擔憂。對負擔能力的擔憂是真實存在的。消費者越來越感覺到價格上漲將持續下去。例如,高利率正在損害房地產市場。 “資本成本非常高,因此負擔能力是一個政策問題,一個經濟問題,最終還是一個社會穩定問題。沒有一個社會能在人口數量增加的持續絕望時期倖存下來,”她說。 “因此,經濟適用房需要有一個政策答案。醫療保健正逐漸成為下一次政府關門的大決戰。除了石油,它在長期表現不佳後表現不佳,其他一切都給家庭帶來了壓力。”好吧,那麼是什麼阻礙了經濟呢?為什麼經濟沒有陷入衰退?從本質上講,就業市場足以讓經濟持續發展。 “但考慮到所有因素,雖然就業情緒不佳,但人們有工作,而且工作報酬足以維持他們的生活,這就是為什麼我們沒有看到通貨膨脹的影響,沒有看到某種關稅的影響真正轉化為某種硬著陸或衰退時期的解釋變量。”MPR新聞和市場的高級經濟撰稿人克里斯·法雷爾(Chris Farrell)與美國合眾銀行首席執行官 Gunjan Kedia。這次談話是周二在明尼蘇達大學舉行的明尼蘇達卡爾森第一星期二演講系列的一部分。與其他主要經濟技術創新一樣,人工智能的興起和傳播將對商業和日常生活產生重大影響。短期內,焦點將集中在失業上。然而人工智能引擎也將創造許多就業機會。這一觀點的背景是對就業市場深刻轉變的認識。在過去的半個世紀或更長時間裡,勞動力市場急劇擴張。婦女大量進入就業市場。中國、印度和其他國家的工人參與了全球經濟。技術創新使全球化得以傳播。展望未來,勞動力市場緊張將成為常態。世界大部分地區的生育率正在下降。各國正在對移民關閉邊境。勞動力增長急劇放緩。組織將尋找員工來僱用。 “你可能不會做你認為自己申請的工作,但你會做一些工作,因為我們是一個勞動力有限的世界,”她說。 “我們正處於勞動力短缺的世界,我認為人工智能將取代足夠的人。因此,如果你是一名聰明、有能力、有能力的人類工人,我認為你應該對自己的前景感到樂觀。”凱迪亞是美國銀行第一位女性首席執行官,她有印度血統,也是一位有色人種女性。她希望為那些傳統上被排除在最高職位考慮之外的人鋪平道路。 “因為,你知道,有很多社會影響阻礙人們給少數族裔、女性或任何對過去扮演的漫畫人物感到不熟悉的人一個機會,”她說。 “我個人的觀點是:這很重要。每次約會都很重要,每次約會的成功都會讓事情變得更容易。所以希望這件事很快就不再具有新聞價值。”阿們。點擊上面的音頻播放器即可收聽完整的對話,錄製於 2025 年 12 月 2 日。


已发布: 2025-12-04 01:38:00

来源: www.mprnews.org