基於稀缺和破壞的文化尚未旨在保護多樣性 – 今天的反思解釋了為什麼黑人和邊緣化的創造者必須在系統之外建造。
好萊塢，我們需要講話。這不是另一個“多樣性” – Sharadonis和Crudités，它們比談話要點更多的香料 – 而是您最終承認這種關係有毒的對話類型。她答應了一個新時代，然後悄悄地拉了地毯，回到了相同的能量結構。我知道 – 因為我是隱藏它然後擺脫它的人之一。
從表面上看，我的職業生涯似乎令人羨慕：作家，導演和表演，並在電視，電影和數字上獲得榮譽；創造性合作已達到數百萬；承認工作和贈款。我也是一個黑人婦女，這意味著我經常表現為“進步”的證據，直到我已經嘗試說話為止。
我永遠不會忘記工作室“租用多樣性”的執行官員將我描述為侮辱的那一天 – 大膽地在書房中分享意見。我參加了要約的製作，但仍然告訴我我很裝飾。這不是一個孤立的時刻。它揭示了事實：它不應該賦予我們力量，而只能賦予光學元件。
好萊塢在鐵競賽中蓬勃發展 – 它是陸鹽。它產生破壞性，後能和故意燃燒。這是行業運作的文化：稀缺，不安全感和權力表現。這是同一文化解釋其知識的原因 多樣性浪潮尚未建立。 多樣性已作為進度銷售，但它繼續以控製書房的相同有毒邏輯 – 這個想法只允許少數人，並且可以在光學元件轉動的那一刻被處置。
成本是真實的。您已經在醫院給我留下了多年的壓力，其終生疾病襲擊了我健康的每個部分 – 好萊塢的好萊塢成就獎屈服於疲勞。我意識到，我可以像我所知道的那樣繼續遵循這個行業，或者過著悠久的壽命，但不能同時使用這兩個行業。所以我選擇了生活：我離開了我的，經理，經理，並從設備上詳細介紹。
在距離的情況下，模式變得必不可少。這個行業不僅對我侵蝕，而且對每個人都撤退。最大的黑皮書警告我：“享受浪潮，這是租金。”我不相信他們。我以為我們正在建立新的東西。但是他們是對的。擺的波動，打噴嚏的單詞蒸發為多樣性，該鎮對米蘭過敏。
數字證明了這一點。這 2025年好萊塢多樣性報告（戲劇） 我發現，顏色不到11％的最佳戲劇電影中的份額超過2023年至2024年兩次 – 年來最高（請參閱 UCLA摘要）。同時，從41％到50％的有色人種取得的成就遠遠超過了多樣化的電影，好萊塢繼續忽略了這一商業事實。
趨勢超出了比賽。這 USC Anneenberg倡議報告2025 他解釋說，儘管2024年最佳100部電影中有超過一半具有領導力或聯合領導者，但顏色弦的數量急劇減少，從2023年的37個減少到2024年的25個。 Glaad Studio責任指數。
這種下降反映了美國政策，隨著它的下降和 “旅遊” 演講使多樣性本身成為文化楔子。製片廠可能不會說他們在行為，但是高管擦除了主要的頭條新聞，當心反向反應，並在本質上選擇安全性。好萊塢總是反映出周圍的文化，現在文化對這種差異有害。不多樣化屏幕嗎？歡迎來到一般的電影宇宙。
這是這種關係變得清晰的地方：虐待行業的文化 – 那些使安裝正常化的文化，聲譽和稀缺政策的故意破壞和稀缺政策 – 無法保護多樣性。它可以執行，從中獲利，但不要保留它。因此可以預測結果：女性可能會獲得立場，但會導致顏色。 LGBTQ字符消失。 “擴展”成為擦除的禮貌備忘錄。
是的，這項工作從一神論，降低成本和 大赦國際再利用生產。 但是，如果作品發生變化，藝術家也必須改變。如果我們繼續遵守相同的規則，我們的故事 – 尤其是黑人和邊緣化創作者的故事 – 將被抹去 – 或在修正案中悄悄擦除它們。
所以，我站在這裡：我將離開這項工作。需要明確的是，我不會留下故事的故事 – 在我的血液中安裝。我知道，我遠離行業。未來，尤其是對於黑人和邊緣化的創作者，獨立的。
獨立性是保護工作和工人的唯一模型。這意味著保持我們的IP所有權，而不是將其散發為“快照”。這意味著繞過需要歷史沙子並“擴展”邊緣的高管人員，以使任何事實保持真實。這意味著選擇速度和誠實，以發展公眾的消毒和直接關係來保護算法門。
好萊塢打破了她的諾言。但是在門外，我們可以自由地想像之後發生了什麼。
羅切·杰弗裡（RochéeJeffrey）是獲得獎項的作家，導演和藝術家 我睡了和 Smilf和 我醒了， 和 上。她的作品以前已經顯示 HBO和 Holo和 開演時間， 和 聽到它使用喜劇和故事來探索汗水，力量和身份，這是在政治和文化攻擊中納入的。
本文表達的觀點是作家。
