紐約市長競選應關注教育
今年的紐約市市長選舉的重點是負擔能力，但候選人並沒有對影響一個人生活質量的單一因素給予足夠的重視：教育，這將在今晚大選的第一場辯論中得到解決。我們的公立學校有近百萬學生即將進入與我們今天所了解的截然不同的勞動力隊伍。選民需要知道下一任市長計劃如何培養學生。此外，作為公共利益的推動者，教育是談話的中心。強大的學校決定了我們勞動力的實力、社區的穩定以及公民生活的健康。該市已經感受到經濟變化的影響。紐約的就業增長已經放緩，人工智能正在改變各行各業。根據城市管理和預算數據，今年以來，紐約市的就業正增長是自 1995 年以來歷年來最慢的前七個月。與此同時，雇主們正在採用人工智能工具，這些工具正在重新定義從物流和醫療保健到金融和創意產業等許多領域的工作。根據紐約聯邦儲備銀行的數據，應屆大學畢業生面臨著自 2015 年以來最艱難的就業市場之一，失業率為 5.3%，而總體失業率為 4%。城市的未來取決於準備好擁抱新技術和產業的畢業生。公立學校很早就認識到跨部門夥伴關係在勞動力發展方面的價值。他們向學生介紹了就業機會，包括在熱門行業的在職培訓。我每天都在教育學院看到這種類型的合作夥伴關係的好處，因為我們的學生在全市的學前班到 12 年級的教室中獲得了實踐經驗，獲得了培養未來領導者所需的技能。儘管市長候選人提出了從幼兒計劃到職業培訓以及賦予教師和家長權力等一系列政策建議，但選民仍然缺乏對這些建議如何轉化為切實的大學到職業道路的整體願景。許多學校仍在努力應對與大流行相關的學習損失和長期缺勤的問題。輔導員、社會工作者、雙語教師和特殊教育人員的短缺導致學生無法獲得所需的支持。在許多地區，基礎設施仍然過時，從老化的基礎設施到獲取技術的機會有限。當然，候選人解決這些問題的方法各不相同。安德魯·科莫主張維持市長對學校的控制，柯蒂斯·斯利瓦呼籲新的監督，佐蘭·馬姆達尼建議下放權力。然而，對於家庭來說，最重要的不是結構本身，而是它是否能產生更好的結果。紐約人應該要求每位候選人解釋他們的治理方法將如何確保資源和改革真正進入課堂。除非下一任市長對每天完成工作的教師和工作人員進行認真投資，否則任何治理模式或政策轉變都不會成功。在教育學院，我們正在培養下一代教育工作者、輔導員、心理學家和營養師，以支持下一代的學習，但他們的準備程度取決於他們上學時獲得的支持。教育工作者被要求將人工智能融入教學，滿足日益增長的心理健康需求，並為多語言課堂提供服務，同時應對輔導員、專家和支持人員的短缺問題。每位候選人都談到了教師的重要性，但尚未提出紐約如何招聘、準備和留住教師的願景。如果退一步看，所有這些關於經濟、學校治理和教師支持的辯論都指向同一個方向。教育不僅僅是一個政策領域。它是公共利益的基礎，也是紐約成功的關鍵驅動力。下一任市長對學校的選擇將決定我們的經濟是否保持競爭力、我們的社區是否宜居以及我們的孩子是否為未來的世界做好準備。當辯論開始時，紐約人需要聽到明確的答案：學校將如何與職業聯繫起來？學校如何獲得所需的資源？教師將如何獲得支持？這些都不是小問題——它們是對領導力的考驗。教育是機會與進步之間的橋樑，是共同繁榮的基礎。如果我們將這一點放在首位，紐約就可以繼續成為每個孩子都有機會學習、成長和茁壯成長的地方。貝利是哥倫比亞大學師範學院院長，該學院培養教育工作者、衛生專業人員和心理學家。
已发布: 2025-10-16 10:00:00
